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Prefeitura de Campinas abre 485 vagas em concurso histórico para recompor quadro de servidores

Créditos da imagem: Fernanda Sunega.
Prefeitura de Campinas abre 485 vagas em concurso histórico para recompor quadro de servidores

Da Redação, Campinas, SP.

26/10/2026 * 16H05

A Prefeitura de Campinas iniciou os trâmites burocráticos para a realização daquele que se projeta como o maior concurso público da história da administração municipal. Ao todo, a seleção prevê a oferta inicial de 485 vagas imediatas, divididas entre 109 cargos de níveis fundamental, médio e superior, além da criação de cadastro reserva. O certame surge em um momento crítico de sobrecarga no atendimento público e busca recompor o quadro funcional afetado por aposentadorias e exonerações nos últimos anos.

Os edital oficiais e o cronograma de inscrições devem ser publicados no Diário Oficial do Município assim que for assinado o contrato com a Fundação Carlos Chagas (FCC), instituição escolhida para organizar o processo seletivo. Segundo a administração, o volume de contratações poderá aumentar ao longo do prazo de validade da seleção, conforme as necessidades operacionais e a margem orçamentária da cidade.

Do total de carreiras contempladas, 82 exigem diploma universitário, 25 são destinadas a profissionais de nível médio e duas cobram nível fundamental. A dimensão da seleção supera o último grande concurso do município, que abriu 414 vagas divididas em 67 cargos. De acordo com a secretária de Gestão e Desenvolvimento de Pessoas, Eliane Jocelaine Pereira, a medida visa preencher vagas em aberto e formar reserva técnica. "Os concursos vão preencher vagas já existentes e outras que surgirem durante seu prazo de validade, por exemplo, por exonerações e aposentadorias. É o maior concurso da história da administração municipal", afirmou a gestora.

Saúde, educação e assistência social concentram demanda por pessoal

A distribuição das vagas prioriza áreas que enfrentam gargalos crônicos no atendimento direto à população, sobretudo nos bairros das periferias. Na saúde pública, o concurso prevê a admissão de médicos em diversas especialidades, enfermeiros, técnicos em enfermagem, dentistas, assistentes sociais, fonoaudiólogos e terapeutas ocupacionais.

Para fortalecer a Atenção Básica nas regiões mais vulneráveis do município, a Prefeitura também abrirá contratações para a função de agente comunitário de saúde. O recrutamento cobrirá os distritos de saúde Leste, Noroeste, Norte, Sudoeste, Sul e Sudeste. Diferente das demais vagas do funcionalismo estatutário, a seleção para agentes comunitários será feita via processo seletivo público regido pela Consolidação das Leis do Trabalho (CLT), conforme exige a legislação federal da categoria.

Na rede municipal de ensino, a seleção visa suprir a escassez de profissionais em salas de aula e na gestão escolar. O edital abrangerá vagas para professores de educação infantil, docentes de disciplinas do ensino fundamental, coordenadores, orientadores pedagógicos e supervisores. A seleção trará ainda funções voltadas à inclusão, como professor bilíngue e instrutor surdo, além de agentes de organização escolar e agentes de educação infantil.

Estrutura administrativa, meio ambiente e setor cultural

A recomposição do quadro técnico abrange cargos fundamentais para a fiscalização, planejamento urbano e prestação de serviços essenciais. Estão previstas oportunidades para agente administrativo, agente de defesa civil, agente de controle ambiental, agente de suporte em tecnologias, fiscal tributário, auditor de controle interno, engenheiros de diversas especialidades, arquitetos, biólogos, geógrafos e economistas.

O setor cultural e artístico do município também receberá reforços. O certame inclui vagas para agentes de ação cultural especializados em áudio, iluminação e vídeo, especialistas em museologia e ciências sociais, além de músicos instrumentistas para recompor os naipes de cordas, percussão e sopro da Orquestra Sinfônica Municipal de Campinas.

A administração municipal ressalta que os concursos públicos já em andamento permanecem válidos e seguem seus cronogramas regulares. A convocação dos aprovados nessas seleções anteriores continua ocorrendo conforme a necessidade das secretarias, e os candidatos devem acompanhar os chamamentos diretamente pelo diário oficial da cidade.

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